アコム

課題
いままでは「社員の人柄の良さ」を打ち出す採用広報を展開してきた。しかしながら、会社のビジョン「世界のアコム」を実現するために、チャレンジングな人材を求めており、そのギャップを埋める必要があった。
ソリューション
人材要件を整理する上で、「人柄の良さ」とは何なのかを掘り下げていった。そして、導き出したのは「志を持って今に向き合う人たち」。“「今」への挑戦が、未来を切り拓く。”というコピーを軸に、人とビジョンの両立をはかった。また、その志を社内に波及することも目指した。

コンセプトコピー“「今」への挑戦が、未来を切り拓く。”

「人柄の良さ」を想起させるモーションから展開するトップページ

最終的にトップページは「世界のアコム」のイメージで落ち着く

動画を多用し、アコムらしさを感じてもらう工夫をおこなった

POINT

業界 金融/消費者金融
ターゲット インナーブランディング
ツール 採用サイト
使用シーン 理解を深める/理念や社風を伝える/ブランディング

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